Топчихинская центральная районная больница продолжает работу по привлечению молодых кадров. В этом году первичное звено здравоохранения района укрепили два новых врача-терапевта участковых. Обе выпускницы медицинского вуза пришли в профессию по призванию, положив начало будущим врачебным династиям в своих семьях.
Елизавета Наумова с детства осознанно шла к профессии врача. Интерес к биологии и химии перерос у нее в твердое профессиональное призвание.
«Для меня человеческий организм всегда был загадкой, которую хотелось разгадать. До сих пор хочется, — делится Елизавета Алексеевна. — Больше всего в профессии меня привлекает ощущение признания и отклик пациентов, которым ты смог помочь».
Анна Гафизова, напротив, в детстве мечтала о работе в правоохранительных органах, однако осознанный интерес к науке о человеке и искреннее желание помогать людям определили её выбор в пользу медицины. Для неё самая большая ценность в работе — видимый результат: положительная динамика в состоянии пациентов, облегчение страданий и восстановление здоровья.
Молодые специалисты амбициозно смотрят в будущее. Елизавета Алексеевна планирует стать высококвалифицированным и уверенным в себе специалистом с большим практическим опытом. Анна Николаевна, в свою очередь, рассматривает возможность углубления специализации в будущем, проявляя интерес к офтальмологии, кардиологии и дерматовенерологии.
«Приход в систему здравоохранения такой мотивированной молодежи, для которой помощь людям является первостепенной задачей, — это уверенность в завтрашнем дне нашей медицины. Мы рады, что молодые специалисты выбирают работу в первичном звене и готовы оказывать им всемерную поддержку», — отметили в руководстве медучреждения.
Коллектив Топчихинской ЦРБ и Министерство здравоохранения желают новым коллегам профессионального роста, уверенности в своих силах и достижения всех поставленных целей.
Напомним, с 2025 года в рамках реализации регионального проекта «Медицинские кадры» нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь» реализуются мероприятия по снижению дефицита врачей и средних медицинских работников в государственных медицинских организациях Алтайского края.